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主题: 跟老by叫板:美日企业管理(有修改)
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作者 跟老by叫板:美日企业管理(有修改)   
消极
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加入时间: 2004/02/15
文章: 9097

经验值: 14803


文章标题: 跟老by叫板:美日企业管理(有修改) (540 reads)      时间: 2005-6-19 周日, 上午9:36

作者:消极罕见奇谈 发贴, 来自 http://www.hjclub.org

刚才看到你楼下跟老舅的贴,作美日企业管理的比较,有点疑问。

您以美国汽车市场占有率来衡量管理水平俺脚得不妥。日本重二战后到现在,工会基本不起作用。加班正常,不加班是不正常。一天工作12小时工作普遍。这个现象现在正在中国发生。前年GM一个厂停工20天,工会谈判结果是80%工资。您想想,如果在美国加班,特别是GM这种厂,开销是多大?

另外,由于日本的社会福利比美国好,企业的包袱相对轻,GM欠的3000亿债务中,很大部分是养老金和医疗保险等支出,实际上就是中国大型国企的问题啦

日本虽然有超大型企业,但是达到GE那个水平的没有?这说明日本的企业管理水平高吗?俺一直认为日本企业的成功是文化,不是技术。

作者:消极罕见奇谈 发贴, 来自 http://www.hjclub.org
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