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参照“价值观”,谁来为本坛重量级写手们归类?
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作者
参照“价值观”,谁来为本坛重量级写手们归类?
邋遢道士
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警告次数: 1
加入时间: 2004/02/14
文章: 6217
经验值: 18456
标题:
参照“价值观”,谁来为本坛重量级写手们归类?
(434 reads)
时间:
2008-1-10 周四, 上午12:34
作者:
邋遢道士
在
罕见奇谈
发贴, 来自 http://www.hjclub.org
昨天转载了一篇有关价值观的文章,
http://www.zgxl.net/cptoday/nous/jzg.htm
觉得作者(郭卜乐)介绍的、就“价值观”和“生活作风”,对企业人物归类的“概括”十分有趣。因此忽发奇想,如果采用那些“特征”,把本坛的重量级写手逐个归类,应该也会是很可观的。
作者这么说:
“行为科学家格雷夫斯为了把错综复杂的价值观进行归类,曾对企业组织内各式人物做了大量调查,就他们的价值观和生活作风进行分析,最后概括出以下七个等级:
第一级,反应型:这种类型的人并不意识自己和周围的人类是作为人类而存在的。他们可是照着自己基本的生理需要做出反应,而不顾其他任何条件。这种人非常少见,实际等于婴儿。
第二级,部落型:这种类型的人依赖成性,服从于传统习惯和权势。
第三级,自我中心型:这种类型的人信仰冷酷的个人主义,自私和爱挑衅,主要服从于权力。
第四级,坚持己见型:这种类型的人对模棱两可的意见不能容忍,难于接受不同的价值观,希望别人接受他们的价值观。
第五级,玩弄权术型:这种类型的人通过摆弄别人,篡改事实,以达到个人目的,非常现实,积极争取地位和社会影响。
第六级,社交中心型:这种类型的人把被人喜爱和与人善处看作重于自己的发展,受现实主义、权力主义和坚持己见者的排斥。
第七级,存在主义型:这种类型的人能高度容忍模糊不清的意见和不同的观点,对制度和方针的僵化、空挂的职位、权力的强制使用,敢于直言。
这个等级分类发表以后管理学家迈尔斯等人在1974年就美国企业的现状进行了对照研究。他们认为,一般企业人员的价值观分布于第二级和第七级之间。就管理人员来说,过去大多属于第四级和第五级,现在情况在变化,这两个等级的人渐被第六、七级的人取代。”
作者:
邋遢道士
在
罕见奇谈
发贴, 来自 http://www.hjclub.org
_________________
“天法道,道法自然”
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表达的不够好,特别是第七级别。其实网友分类很简单
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铁木
- (24 Byte) 2008-1-10 周四, 上午2:19
(164 reads)
这是线性分类,比较低阶的。高阶的按象限分
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随便
- (51 Byte) 2008-1-10 周四, 上午10:05
(137 reads)
道长显然已经进入了第七级。
--
昭昭若昏
- (0 Byte) 2008-1-10 周四, 上午12:49
(104 reads)
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